Biträdande rektor till Alnö/Ljustadalen

Välkommen till Sundsvalls kommun!

Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en drivande kraft inom digital utveckling och artificiell intelligens och tillsammans skapar vi smarta lösningar för Sundsvallsborna idag och i framtiden.

Vi står inför stora omställningar för att möta medborgares behov på sikt - vill du vara med på den resan?

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra cirka 3 000 medarbetare tillsammans cirka 14 000 barn och elever på fler än 100 förskolor och skolor runt om i kommunen varje dag. Varje barn och elev i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska kunna utvecklas, lära sig och nå sina mål efter sina egna förutsättningar. Varje elev ska kunna lämna skolan med vilja, kunskap och goda förutsättningar att möta vuxenlivet och framtiden.

Din nya arbetsplats

Vi söker en biträdande rektor till vår ledningsgrupp för förskola. Verksamheterna har olika förutsättningar och behov, vilket gör uppdraget både varierat, utvecklande och meningsfullt.

Som biträdande rektor ansvarar du för två förskolor och ingår tillsammans med rektor, specialpedagoger och övriga biträdande rektorer i ledningsgruppens arbetslag.

Tjänsten ansvarar för följande 2 förskolor:

Vibacke och Äppellunda förskolor i området Alnö/Ljustadalen.

Så här bidrar du i rollen som Biträdande rektor

Som biträdande rektor har du arbetsmiljöansvar, personalansvar, ekonomiansvar samt pedagogiskt ansvar för förskolornas verksamheter. Du ansvarar för att leda, utveckla och följa upp verksamheten utifrån skollag, läroplan för förskolan, kommunala mål och politiska beslut. 

I uppdraget ingår att planera, följa upp och utveckla verksamheten med fokus på kvalitet, likvärdighet och barns bästa. Du arbetar både strategiskt och operativt och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns lärande, utveckling och trygghet. Du ingår tillsammans med rektor och övriga biträdande rektorer i ledningsgruppen där ni gemensamt driver och utvecklar verksamheten. I rollen samverkar du nära vårdnadshavare, medarbetare, förvaltning och andra kommunala verksamheter. Du bidrar till god kommunikation, helhetssyn och ett förtroendefullt samarbete i en politiskt styrd organisation.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig med förskollärarexamen/lärarexamen med  längre erfarenhet i yrket. 

Du har även:

•    Erfarenhet av att leda och organisera verksamheter inom förskola eller skola.

•    God muntlig och skriftlig förmåga i svenska samt grundläggande kunskaper i engelska.

•    Grundläggande datakunskaper 

•    B-körkort

Vi ser det som meriterande:

•    Om du har genomfört den statliga rektorsutbildningen 

•    Med erfarenhet som ledare inom förskola där verksamhets- och personalansvar ingått.

Vi söker dig som är en trygg och tydlig ledare som skapar engagemang, delaktighet och goda relationer i verksamheten. Du är utvecklingsorienterad och drivs av att utveckla verksamheten utifrån mål och behov. Du har god samarbetsförmåga och arbetar lyhört och professionellt tillsammans med medarbetare, vårdnadshavare och kollegor. 

Rollen kräver också att du är flexibel, har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och kan prioritera i en verksamhet i utveckling.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!

Om rekryteringsprocessen

Utdrag från belastningsregister är obligatoriskt innan anställning. Intervjuer kan ske löpande.

Bra att veta

Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas

Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se

Kollektivavtal: HÖK

Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen: https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmÃ¥ner

Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vid begäran skall betyg/examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.