Utredare till regionala utredningsenheten Gotland

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Den regionala utredningsenheten ansvarar tillsammans med polisområdena för regionens utredningsverksamhet. Utredningsenheten samordnar och driver verksamhetsutveckling ur ett regionalt perspektiv i samverkan med nationella operativa avdelningen och övriga regioner. Den regionala utredningsenheten arbetar med bland annat utredning av grov brottslighet, brottsofferarbete och kriminalteknik. Vid utredningsenheten pågår ständiga förändringsarbeten som syftar till att framgångsrikt kunna hantera komplexa utredningsärenden. Gruppen och verksamheten är i dagsläget placerade vid Samordningssektionen men kan komma att övergå till en annan sektion inom kort. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som utredare i beredningsgruppen på Samordningssektionen kommer du att arbeta med brottsutredningar rörande ekonomisk brottslighet, såsom penningtvätt samt olika typer av bedrägeribrott. Vi söker/riktar oss mot utredare med erfarenhet av enklare utredning och som nu har intresse av att ta nästa steg. Några av arbetsuppgifterna kommer vara följande: • Starta initiala beredningsåtgärder kring olika brottsutredningar, du arbetar självständigt under ledning av förundersökningsledare. • Hålla förhör med vittnen och målsäganden, kan förekomma kontakt med misstänkta • Skapa underlag för beslut genom att värdera information från flera källor, ta fram specifika fakta, vikta och avgöra betydelsen av information, dra slutsatser, bedöma samband mellan variabler och sammanfatta uppgifter till en logisk helhet samt föredra ärenden för förundersökningsledare • Ha kontakt med aktörer såväl internt som externt samt arbeta såväl enskilt som med andra KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Utbildning inom ekonomi, kriminologi, beteendevetenskap eller annan utbildning alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant • Minst 6-månaders erfarenhet av utredningsarbete eller annan likvärdig kompetens som arbetsgivaren bedömer relevant • God förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. • God kunskap i Office-paketet. Det är meriterande om du även har: • Erfarenhet av utredningsarbete från offentlig verksamhet eller finansiell verksamhet som arbetsgivaren bedömer relevant. • Erfarenhet av att hålla förhör/samtal med olika parter i en utredning. • God förmåga att uttrycka dig väl på engelska i tal och skrift. • B-körkort Personliga egenskaper Tjänsten som utredare ställer höga krav på dig att vara självgående. Du tar ansvar för din uppgift och strukturerar själv ditt angreppsätt. Du driver processer vidare i samverkan med din närmsta gruppchef och förundersökningsledare. Arbetet kan vara mycket intensivt i perioder vilket kräver att du är flexibel, med förmåga att snabbt anpassa dig till ändrade förhållanden och prioritera om dina arbetsuppgifter. Som utredare är det av vikt att du är stabil och kontrollerad i stressituationer. Du ska ha förmåga att arbeta både självständigt och i grupp vilket ställer krav på god samarbetsförmåga. Eftersom arbetet innehåller mycket kontakter både internt och externt ska du ha en kommunikativ förmåga såväl verbalt som i skrift. Du har ett starkt engagemang och engagerar dig i medarbetardrivet förbättringsarbete. Arbetet kräver att du har stor personlig mognad och du behöver kunna både se och aktivt arbeta med din egen utvecklingspotential. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Arbetstid: Veckoplanerad Arbetsort: Visby Arbetstid: Veckoplanerad. Verksamhetsanpassade arbetstider med två kvällar och en helgdag per månad. Tillträde: Enligt överenskommelse Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.