Jönköpings kommun·Jönköping
Publicerad för 1 vecka sedan·Kontrollerad mot källan för 16 timmar sedan
5 dagar kvar att söka
Öppnas hos jonkoping.varbi.com
Prickade kompetenser är ord vi hittat i annonstexten, inte fält arbetsgivaren fyllt i.
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Är du legitimerad sjuksköterska och söker en roll utöver det vanliga? Vi erbjuder nu en unik tjänst där du får kombinera det patientnära arbetet som resurssjuksköterska mot särskilt boende med ansvar för vår akuttelefon. För dig som är intresserad finns även möjlighet att bidra inom schemaplanering.
Ditt nya jobb
Ditt huvudsakliga uppdrag är att vara resurs gentemot särskilt boende (SÄBO). Det innebär att du täcker upp vid både planerad och oplanerad frånvaro och bidrar med din kompetens där behovet är som störst. Arbetet innefattar självständiga medicinska bedömningar, behandlingar, omvårdnadsåtgärder samt dokumentation, alltid med patienten i fokus.
Som en del av uppdraget bemannar du vår akuttelefon två till tre dagar per vecka. Här har du en central roll i verksamheten och fungerar som en viktig kontaktpunkt för kollegor, patienter, anhöriga, hemtjänst, sjukhus och andra samverkanspartners. Du hanterar frågor och ärenden som kan lösas direkt via telefon samt gör bedömningar, prioriteringar och fördelar inkommande ärenden till kollegor i teamet.
För dig som är intresserad av administrativa utvecklingsuppdrag finns även möjlighet att arbeta med schemaläggning, främst avseende planerad frånvaro samt kommande möten och utbildningar.
Uppdragen kopplade till akuttelefonen och eventuell schemaplanering är initialt tidsbegränsade, organisatoriska uppdrag och kan komma att förändras eller omfördelas utifrån verksamhetens utveckling och behov.
Din kompetens
För att trivas i rollen tror vi att du är självgående och gillar att ta eget ansvar. Samtidigt är du en lagspelare som bidrar till goda samarbeten och ett positivt arbetsklimat. Du trivs med att kommunicera via telefon och är tydlig, professionell och tillmötesgående i din kommunikation.
Rollen förutsätter att du kan prioritera, fatta självständiga beslut och strukturera såväl ditt eget som andras arbete på ett effektivt sätt. Eftersom arbetsdagen kan variera behöver du vara flexibel och ha ett lösningsfokuserat förhållningssätt.
Krav
Meriterande
Arbetet ställer också krav på fysisk rörlighet då arbetet sker i hemmiljö som gör att du som sjuksköterska behöver anpassa ditt arbetssätt utifrån förutsättningarna som finns.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.
Vi erbjuder dig
Vi arbetar med ett nära tillitsbaserat ledarskap som ger dig frihet att självständigt planera och strukturera din arbetsdag. Som ny medarbetare får du introduktion som anpassas utifrån dina erfarenheter och förkunskaper. Du får såklart stöd av chef och möjlighet till handledning av kollegor.
Som anställd inom Jönköpings kommun får du en trygg anställning och tillgång till förmåner, bland annat friskvårdsbidrag och betald semester från första anställningsåret. Läs mer om våra förmåner här: https://www.jonkoping.se/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss
Välkommen till oss
Hälso- och sjukvårdsfunktionen (HS) i Jönköpings kommun består av 13 tvärprofessionella HS-Team samt ett Hemteam. Vi har specialistinriktningar inom psykiatri, palliativ vård, hemrehabilitering, demens och funktionsstöd. Tillsammans är vi cirka 460 engagerade medarbetare som arbetar för att ge en trygg och kvalitativ hemsjukvård upp till primärvårdsnivå.
HS-team 4verkar inom områdena Liljeholmen, Rosenlund, Österängen, Tenhult med landsbygd samt Ödestugu. Inom vårt område finns Österängens äldreboende (SÄBO), Rosenlunds korttidsenheter samt Ekhagens korttidsenheter.
Vårt team utgår från teamlokalen på Kasernen vid Asecs köpcenter och består av sjuksköterskor, specialistsjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter/sjukgymnaster och rehabiliteringsassistenter.
Läs mer om Hälso- och sjukvårdsfunktionen här: https://www.jonkoping.se/jobba-med-halso--och-sjukvard
Bra att veta
Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Arbetstiden är främst förlagd till dagtid, viss tjänstgöring kväll och helg ingår med helgtjänstgöring cirka var femte vecka.
Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik/basgrupper-och-yrken
Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, välkommen med din ansökan redan idag!
Erbjudande om anställning i annat team inom HS kan komma att bli aktuellt.
Vill du veta mer?
Har du frågor om tjänsten eller vill veta mer om HS-team 4 är du välkommen att kontakta enhetschef Anne Syrén Ahlbom.
Fackliga representanter: https://www.jonkoping.se/fackligasoc
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som Sjuksköterska!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Texten kommer från arbetsgivarens annons och återges i sammandrag. Vid tveksamheter gäller originalannonsen.
Region Jönköpings Län· Jönköping
